Möt Christoffer Sundqvist

5 tips till dig som är utvecklare

Christoffer Sundqvist är den 24-åriga systemutvecklaren som är en del av Consids kontor i Nyköping. Läs mer om hans inspirationskällor, hur en vanlig dag kan se ut som utvecklare och tips och fallgropar inom utveckling!

Möt Christoffer Sundqvist, systemutvecklare i Nyköping

På Consid välkomnar vi nya medarbetare på fullkomligt löpande band! En person som snabbt vuxit i sin roll och som kollega är vår systemutvecklare Christoffer Sundqvist. Vi sätter oss ner och pratar om yrket och hur det kommer sig att han hamnade i denna bransch och på just IT-bolaget Consid i Nyköping. Christoffer berättar hur intresset föddes, hur han samlar inspiration och vad det svåraste med rollen som systemutvecklare är. Dessutom delar han med sig av sina 5 bästa tips till utvecklare i branschen. Men låt oss backa tillbaka till dit allt började.

”Hon har alltid varit en stor inspiration för mig.”

– Jag har haft ett stort intresse för teknik så länge jag kan minnas. Jag spelade mycket Nintendo som ung och har alltid varit fascinerad av allt som man kan åstadkomma med teknik. Min faster jobbar inom teknik och har alltid varit en stor inspiration för mig. Hon har lärt mig mycket och gjorde så att jag fick upp ögonen för branschen. Så på gymnasiet läste jag spelutveckling och åkte sedan vidare till Karlstad för att studera till dataingenjör på universitetet. I juni 2019 tog jag min examen och i maj samma år började jag jobba som fullstackutvecklare på Blocket i Stockholm. Där jobbade jag i ca 7 månader. Det var sedan i december 2019 som jag började på Consid i Nyköping.

Hur kommer det sig att Consid blev det givna valet för Christoffer? Han berättar om första tiden på bolaget.

”Har man en bra idé får man möjlighet att utveckla och bygga vidare på den.”

– Jag hade kontakt med personer som jobbade på kontoret i Nyköping och hade hört mycket bra om Consid. Något som för mig var tydligt var den familjära känslan på ett mindre kontor i trakterna jag växt upp och pluggat, men sedan var erbjudandet av väldigt häftiga uppdrag också något som lockade mig. Min första tid på bolaget var riktigt bra där jag fick en mycket bra introduktion till yrket och bolaget. Vi hade även många gemensamma luncher och AW med brädspel. Det kändes direkt superbra! Jag upplever att Consid verkligen bryr sig om sina anställda och har ett väldigt positivt och öppet klimat som inte exkluderar någon. Man erbjuds även otroligt bra möjligheter att utvecklas och har man en bra idé får man möjlighet att utveckla och bygga vidare på den. Dessutom har jag ju superbra kollegor. Så det kan inte bli bättre!

Jag kikar med Christoffer vad han brukar göra för att samla energi och inspiration inför en arbetsvecka. Finns det något han brinner för lite extra? Han berättar bland annat om sitt intresse för fantasy och science fiction.

– Förutom programmering som även är ett stort fritidsintresse gillar jag att läsa böcker och lyssna på ljudböcker. Om jag får välja läser jag helst fantasy och science fiction. Tillsammans med sambon har vi faktiskt en ganska stor samling. Om jag får tipsa om en bok skulle jag säga ”The Name of the Wind” av Patrick Rothfuss. Med vänner brukar jag även spela en hel del spel, både brädspel och pc-spel. Jag både spelar och kollar en del på e-sport också. För ett par år sedan brukade jag tillsammans med mitt lag spela amatörturneringar i ett spel som heter League of Legends. Jag tror att det är jätteviktigt att ha saker i livet som är kul och givande, utöver jobbet. Just för att få inspiration och pepp inför uppdrag och liknande.

Vilken typ av utvecklare än Christoffer och vad utmärker sig med just honom? Jag är nyfiken på att höra vilka projekt han varit en del av och vilken roll han har i det hela.

”Jag gillar att ha ett helhetsperspektiv på det tekniska systemet.”

– Som fullstack systemutvecklare jobbar jag med alla delar av ett tekniskt system. Det handlar alltså om design, frontend, backend, databaser etc. Jag gillar att ha ett helhetsperspektiv på det tekniska systemet, och de tekniker jag personligen använder till det mesta är .NET, Python, SQL, Angular eller React och jag föredrar att arbeta agilt i mindre lag. Som utvecklare jobbar man ju traditionellt med antingen nyproduktion av ett system eller med förvaltning/förbättring av ett existerande system. Jag har på Consid fått möjligheten att vara en del av 3 nyproduktioner av system vilket jag har insett varit en helt perfekt match för mig, då jag gillar den tekniska utmaningen och tempot. Det första uppdraget var åt en kund i Stockholm där vi i ett mindre team skulle bygga en intern prissättningsportal, det andra var en myndighet där vi i ett mindre team skulle bygga en konferensportal som kommer användas inför en konferens 2021. I det tredje och nuvarande projektet är jag Lead Developer för ett team som bygger en bokningstjänst åt en kund i Södertälje. Det är verkligen häftigt att gå från idé till ett färdigt system!

”Våga flagga för eventuella problem.”

Hur kan en vanlig dag se ut och vilka utmaningar stöter Christoffer på i sitt arbete? Han delar med sig av både högt och lågt.

– En vanlig dag brukar innebära att jag har standup-möte på morgonen där vi går igenom vad vi ska göra under dagen. Här går vi även igenom om det finns några hinder. Sedan sitter jag och kodar i princip hela dagen, förutom regelbunden fika med kollegor såklart! Utmaningen med mitt jobb är att lära sig att prioritera teknisk kvalité mot att leverera snabbt. Helst ska det ju finnas en balans där men jag tenderar att fastna lite i att försöka bygga ”perfekt”. Något jag lärt mig är att det är viktigt att regelbundet kommunicera både med projektledare och med laget vad man bygger, samt att man tidigt flaggar för eventuella problem.

Det har varit en ynnest att få möta en av våra stjärnor på Consid, som är med och sätter Nyköping på kartan. Innan jag säger tack för denna gång frågar jag Christoffer om hans topp 5 bästa tips till personer med samma yrkesroll. Svaret är mitt i prick!

  1. Våga göra även om det kanske blir fel.
  2. Håll dig uppdaterad i tekniken.
  3. Våga flagga för eventuella problem.
  4. Försök själv innan du ber om hjälp.
  5. Men våga be om hjälp om du fastnar.

Fler inlägg om våra medarbetare: