Det här är Sundsvall

Idag och framåt

Soffgrupp framför glasbås på Consids kontor i Sundsvall.
Vad händer egentligen just nu på kontoret i Sundsvall? Vilka spännande uppdrag och roliga aktiviteter ryms inom ramarna för kontoret? Om detta berättar kontorschefen Oscar Selling!

Det här är Sundsvall – ett samtal om kontoret idag och framåt

Vi möter Oscar i ett samtal om utvecklingen på kontoret i Sundsvall, vilka mål man har framåt och vad det är som gör att vardagen där sticker ut!

– Det jag trivs så bra med är att det inte finns en typisk dag. Ena stunden sitter jag med ramavtal, siffror och konsultbeläggning och nästa är jag ute hos kund och lyssnar in deras behov och framtidsvisioner för att komma med idéer som jag tror kan hjälpa deras verksamhet framåt. Kanske avslutar jag dagen med ett coachande medarbetarsamtal där jag försöker hjälpa en kollega att få livspusslet att gå ihop.

Vad är det absolut bästa med Sundsvall?

– Jag tycker att det bästa med orten är den mix vi har av universitet, myndigheter och starka privata bolag inom medtech, IT och industri vilket gör att vi har möjlighet att bistå med vår expertkompetens inom många områden. Om vi sedan ser till det bästa med Consid i Sundsvall skulle jag helt klart vilja påstå att det är sammanhållningen. Här får alla synas och bli hörda, vilket jag värdesätter högt.

I sann Consid-anda, vad hittar ni på utanför arbetet?

– Vi älskar aktivitet i Sundsvall! Därför har vi en rejäl blandning mellan fjällvandring, bergsbestigning, dryckesprovningar, brädspelskvällar, online-turneringar i RocketLeague mm. Just ikväll ska vi faktiskt köra ”Legomasters Sundsvall”. Innan året är slut kommer vi ha haft ett bryggeri på plats för ölprovning samt genomfört en egen champagneprovning. Det är viktigt att vi har en mix av aktiviteter, i och med att det inte är alla som vill stå på toppen av Helags i 30m/s. Vi vill självklart inkludera alla!

Vad ingår i Sundsvallskontorets erbjudande? På vilket sätt är ni så starka i stan?

– Vi har en mycket stabil bas av seniora systemutvecklare både backend och frontend där vårt fokus legat senaste åren. Med fem nyanställda i år har vi täppt till de största och mest akuta luckorna hos våra kunder, men vi behöver bli fler och siktar på att addera minst lika många till under det kommande året.

– Vi har nya kunder både på den offentliga och privata sidan och det är extra hett hos oss inom det nystartade affärsområdet Cloud/Infra där vår ambition är att sudda ut gränserna mellan systemutveckling och infra ytterligare. Tar vi vår nya satsning och parar ihop den med den redan befintliga expertisen hos oss får vi ett knivskarpt erbjudande mot våra kunder.

– Med bakgrund från byggsektorn tänker jag ofta på hur självklart det är med helentreprenad inom det segmentet, men att det inte är lika självklart inom digitalisering. Det är något vi vill ändra på genom att belysa alla fördelar med en partner där alla segment pratar samma språk, utan flera olika mellanhänder och leverantörer. Resultatet blir inte bara bättre utan också kostnadseffektivt samt att livslängden och underhållet på en optimerad produkt hamnar på en helt annan nivå.

Vad ser du mest fram emot det kommande året?

– Det vi ser fram emot lite extra är den transformation vi valt att göra lokalt i Sundsvall. Vi har alltid varit starka inom ren systemutveckling men vi har precis påbörjat en stor omställning där vi vill bli en helhetsleverantör inom Infra/Cloud. Det innebär inte på något vis att vi slutar satsa på systemutveckling utan mer att vi breddar oss rejält och vi märker hur två tidigare väldigt separerade områden så som systemutveckling och infrastruktur växer ihop mer och mer. Vi är nu en leverantör som har experter genom hela det digitala flödet, från server till publikt moln, vilket gör att vi har en unik insikt i hela processen. Därmed kan vi automatisera och optimera så att våra kunder kan fatta rätt beslut i deras resa med kontainerteknik m.m.

Vad drömmer du om inom en period på fem år?

– Fem år är en lång tid när marknaden rör sig så snabbt som den gör nu, frågan är tuff att svara på men vi vill växa med minst ett inhouse-team samt ett hybrid-team och letar just nu efter individer som kan axla rollerna. Kanske har vi inom fem år slagit upp dörrarna till ett systerkontor i närliggande fjäll för att möjliggöra en ännu mer flexibel arbetssituation för våra medarbetare. Det hade varit en dröm!

Är du sugen på att söka några av våra lediga tjänster på orten? Inga problem – du hittar dem här!

- Vi är nu en leverantör som har experter genom hela det digitala flödet.

Oscar Selling, kontorschef i Sundsvall


Läs fler reportage

Min upplevelse som mentor har överträffat mina förväntningar.

Robin Lindgren

Mentor inom Q Mentoria och fullstack-utvecklare på Consid

Läs mer om detta
Robin Lindgren, mentor & adept Elisabeth Fåk Lloyd, adept

Möt två Embedded-utvecklare på Consid

Läs mer om detta