Podcast med Årets mest innovativa ledare

Jessica Nordlander, COO på Thoughtexchange

Podcast med Årets mest innovativa ledare, Jessica Nordlander på Thoughtexchange, om crowdsouring, innovation och ledarskap.

http://Peter%20Hellgren%20Consid%20VD

Peter Hellgren

VD Consid AB

peter.hellgren@consid.se 073-350 88 70

PODDEN SPELADES IN INNAN CORONAUTBROTTET

 

Framtiden för FinTech med “bankdödaren” Revolut

I avsnitt 62 av Digitala influencer-podden gästar Jessica Nordlander som är COO på Thoughtexchange – crowdsourcing-verktyget som låter ledargrupper lösa komplexa problem.

Vi kommer i dagens samtal prata om Jessicas karriärresa från det att hon pluggade företagsekonomi på Umeå universitet till att axla roller som exempelvis Managing Director på Meltwater, Head of Business Development för de nordiska länderna på Google, och inte minst COO på Thoughtexchange.

År 2019 blev Jessica utnämnd till Årets mest innovativa ledare av Sveriges Chefsorganisation, Ledarna. Trevlig lyssning!

Vem är Jessica Nordlander?

Jessica tog en kandidat i företagsekonomi med inriktning mot marknadsföring i Umeå 2009 och var sedan fram till 2014 på Meltwater – det världsledande bolaget på global omvärldsbevakning. Här började hon som International Management Trainee för att sedan gå över till Säljchef för att sedermera bli Managing Director för Stockholm, MENA (Middle East North Africa), och till sist Vancouver, Kanada.

Efter Meltwater blev hon Production Manager på Sherpas Cinema i Whistler i Kanada under en treårsperiod. Parallellt med detta var hon mellan 2015–2017 Head of Business Development, Nordic countries på Google i Dublin. 2017–2019 spenderades sedan som CDO på STS Education i Göteborg samtidigt som hon pluggande en master i digitalt ledarskap på Göteborgs universitet. Parallellt hade Jessica även uppdraget som styrelsemedlem och ängelinvesterare på Greenely.

Sedan januari 2019 är hon på Thoughtexchange där hon från och med i november 2019 varit COO.

Höjdpunkter från avsnittet:

I dagens avsnitt kommer vi att prata om hur man med hjälp av crowdsourcing-verktyg kan lösa komplexa företagsproblem. Vi kommer få en djupare insikt i organisationen Thoughtexchange och prata om vilka möjligheter företaget ger upphov till.

Utöver detta kommer vi beröra ämnena Innovation, ledarskap och lärande och prata om hur dessa ska integreras för att skapa hållbar förändring. Jessica kommer ge sina hetaste tips till både studenter och ledargrupper som vill utvecklas inom ledarskap och innovation.

Nedan följer avsnittets höjdpunkter i tidsstämplar.

Höjdpunkter från avsnittet:

[01:55] – Temat för dagens samtal är Ledarskap, Innovation och Lärande. Vi börjar samtalet med att prata om Jessicas tidiga karriärresa från att ha tagit examen från Umeå universitet till att direkt efter examen få kliva in som International Management Trainee på Meltwater.

[05:40] – Efter tiden på Meltwater fick Jessica rollen som Head of Business Development på Google i Irland. Här berättar hon mer om tiden där.

[09:15] – Efter tiden på Google gick flyttlasset till Göteborg. Dels för att läsa en master i Digitalt ledarskap, men också för att bli Chief Digital Officer (CDO) på Student Travel Schools och Styrelsemedlem & Ängelinvesterare på Greenely AB.

[11:40] – Jessica har även sedan 2017 suttit i styrelsen för Greenbyte – ett svenskt mjukvaruföretag som jobbar för förnybar energi.

[13:05] – Jessica är utöver allt detta också med i Forbes Technology Counsil. Här berättar Jessica med om detta.

[14:35] – Jessica blev år 2019 utsedd till Sveriges mest innovativa ledare. Här pratar vi mer om innovativt ledarskap.

[17:45] – 5 snabba favoritfrågor.

[20:30] – Vilka är Thoughtexchange och vad gör dem?

[25:45] – Vilka är Jessicas absolut bästa ledarskapstips?

[27:25] – Hur implementerar man innovation i sitt ledarskap?

[29:55] – Hur definierar Jessica innovation och hur skapar man på bästa sätt innovation?

[31:15] – Hur ser Jessica på livslångt lärande?

[34:05] – Hur kan teknologi och digitalisering främja Sveriges utbildningsform?

[36:00] – Här pratar vi om Crowdsourcing och kompetensutveckling och hur det kan användas i samtidens skolsystem.

[40:20] – Hur ser organisationen ThoughtExchange ut?

[42:00] – Hur jobbar ThoughtExchange med innovation?

[43:10] – Hur Jobbar ThoughtExchange med AI?

[44:05] – Här berättar Jessica om nya spännande funktioner som Thoughtexchange kommer erbjuda härnäst.

[45:45] – Hur kan vi få fler kvinnor att bli intresserade av Teknik-branschen?

[50:35] – Jessica ger sina hetaste tips till företag!

[52:30] – Jessica ger sina bästa tips till studenter och framtida yrkesverksamma.

[56:25] – Vilka förebilder har tagit Jessica dit hon är idag?

[58:25] – Så här gör du om du vill veta mer om Thoughtexchange och Jessica Nordlander.

– En bra ledare aktiverar intelligensen från stora grupper för att sedan fatta beslut baserat på gruppens kollektiva bidrag.

Jessica Nordlander, Thoughtexchange

Har du förslag på en digital influencer till podden?

Tipsa oss gärna i formuläret!

Consid – ett prisvinnande bolag

Consid är ett av Sveriges snabbast växande bolag som erbjuder konsulttjänster inom IT, management och digital marknadsföring. Företaget startades 2000 av Peter Hellgren och Henrik Sandell och har idag nära 1000 anställda. Omsättningen för 2019 var 1 050 000 000 kronor.

Gasellföretag Dagens Industri

Gasellföretag
8 år i rad

Superföretag Veckans Affärer IT-konsultbolag

Superföretag
7 år i rad

Karriärföretag 2020

Karriärföretag
5 år i rad

Sveriges bästa arbetsgivare Universum IT-bolag

Sveriges bästa
arbetsgivare

Läs mer om våra utmärkelser